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Java Developer (m/w)


1 19.11.2019
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Stellendetails
frühest möglicher Beginn: 01.12.2018
zeitlich begrenzte Anstellung: Nein
Dauer der Anstellung: 01.01.1970
Reisebereitschaft:
Kategorien: Angestellte(r)
Jahresgehalt: Verhandlungssache
Prämienmodelle möglich: Nein
Berufserfahrung erwünscht: Ja
Tags für Suchfunktion
(durch Komma getrennt):
Java (*****), Hibernate (*****), Spring (*****), MS SQL Server (*****), Apache Maven (***), Eclipse (IDE) (***), Git (***), Hudson / Jenkins (***)
Stellenbeschreibung

Über unseren Kunden:

 

Unser Kunde ist ein traditionelles österreichisches Unternehmen in der IT Informationsdienstleistungsbranche mit weltweiten Standorten und mehreren Tochterunternehmen. Die Entwicklung der Mitarbeiter und als familienfreundlicher Arbeitgeber gesehen zu werden, ist dem Unternehmen sehr wichtig.

 

Zur Unterstützung des Teams in Wien oder Leonding wird ab sofort ein engagierter Java Developer (m/w) gesucht.

 

Ihre Aufgaben:

  • Zuständig für die Planung, Realisierung und Entwicklung von komplexen Softwareentwicklungsprojekten
  • Optimierung von Methoden und Prozessen im Entwicklungsteam
  • Verantwortlich für die Analyse neuer Technologien und Tools
  • Mitwirkung in allen Phasen des Softwareentwicklungsprozesses (Requirements, Spezifikation, Design, Entwicklung, Test, …)
  • Enge Zusammenarbeit mit Industry 4.0, IoT und Scrum

Unsere Anforderungen an Sie:

  • Abgeschlossene IT Ausbildung (HTL, Fachhochschule, Universität)
  • Fundierte Erfahrung in der objektorientierten Programmierung (Java EE, Hibernate, Spring usw.)
  • Sehr gute Kenntnisse von: Eclipse, Maven/Gradle, GIT, Jenkins, SQL- und NoSQL Datenbanken usw.
  • Von Vorteil: Kenntnisse von Microservices, Messaging, IoT etc.
  • Teamfähigkeit und Ergebnisorientierung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot:

  • Spannendes Aufgabengebiet in einem engagierten Team
  • Hohen Grad an Gestaltungsmöglichkeiten Ihres Arbeitsbereiches
  • Chance auf eine gezielte persönliche Weiterentwicklung
  • Neueste Technologien
  • Flexible Arbeitszeiten, Essenszuschüsse, Einkaufsrabatte u.v.m.

Das Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 42.000,- brutto pro Jahr, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung, welche sich an Ihren Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Wenn Sie Teil eines motivierten Teams sein wollen und langfristig am gemeinsamen Unternehmenserfolg mitwirken möchten, bewerben Sie sich bitte unter der Angabe der Referenznummer 6915 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

 

 

Sprachkenntnisse
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