CONTRACT
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Experte, mit diversen Implementierungserfahrungen von S/4HANA ERP Einführungen mit entsprechenden Kenntnissen im Bereich Migration. Darüber hinaus Erfahrungen über die technischen und fachlichen Anforderungen zur Abstimmung der Migration. Konkret bedeutet dies Erfahrungen mit:
- Entwickeln und implementieren umfassender Cut-Over-Pläne im Greenfield-Ansatz auf SAP/4HANA
- Managen der Durchführung von Umstellungsaktivitäten, einschließlich Datenmigration, Systemkonfiguration und Tests in Zusammenarbeit mit dem Testmanager.
- Koordinieren von Systemabschaltungen, Datenübertragungen und Anwendungsvalidierungen, um einen reibungslosen Übergang vom alten zum neuen Systemen sicherzustellen
- Klärung der Fragestellungen was mit Hilfe der Migrations-Workbench umgesetzt werden kann und wo alternative Tools verwendet werden müssen
- Koordination von funktionsübergreifenden Teams, um die Bereitschaft für die Umstellungsaktivitäten sicherzustellen.
- Überwachen des Cutover-Fortschritts und der Meilensteine, um etwaige Abweichungen vom Plan zu erkennen und korrigierende Massnahmen aufzusetzen/ Timeline Management
- klare Kommunikation und Koordination zwischen allen Beteiligten während der gesamten Umstellungsphase
- Entwickeln und führen von Schulungen für Endbenutzer, um einen reibungslosen Übergang zum neuen System sicherzustellen.
- - Unterstützung nach der Inbetriebnahme, um alle Probleme zu lösen, die während der Stabilisierungsphase auftreten
- - Vorgehen bei der Stilllegung von Altsystemen - Erstellen der Migrations-Produkte für Audit/Revision
- Umfangreiche technische Erfahrung im Management von SAP-Cutover-Prozessen, in einer S/4HANA-Umgebung und tiefes Verständnis von SAP-Systemen, Datenmigrationsmethoden und Projektmanagementprinzipien. - Kenntnisse mit Fokus auf:
- SAP S/4 Komponenten Finance, SD, PS, TRM und Einkauf
- Im Bereich von Schnittstellen und Technik
- Migrationsobjekte im S/4 und deren Abhängigkeiten
- Welche Objekte wie in das Zielsystem migriert werden
- Projekterfahrung im Bankenumfeld -
- Kenntnisse von agilen Vorgehensmodellen wie z. B. SAFe oder Scrum sind wünschenswert
- Ausgezeichnete Projektmanagementskills mit der Fähigkeit, komplexe Migrationsprojekte zu leiten und zu koordinieren.
- Effektive Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten. - Sicheres Auftreten und Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern und Mitarbeitenden - Eine SAP-Zertifizierung (z. B. SAP Certified Technology oder Application Associate/Specialist, SAP Certified Development) wird bevorzugt.